Работа: управление персоналом в Красноперекопске, 18 вакансий

Обязанности:

• -Обеспечивать наличие оборудования, инвентаря в соответствии с требованиями стандартов необходимых для сохранения качества и безопасности товаров при их хранении и реализации в месте продажи.

  -Вести переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.

  -Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и представлять отчетность об объемах произведенных продаж директору предприятия (владельцу).

  -Обеспечивать наличие и содержание в исправном состоянии средств измерения, своевременное

...

ГРУППА КОМПАНИЙ «РЕСАНТА» с 1989 г. занимается продажами электро и бензооборудования бытового назначения брендов РЕСАНТА, HUTER и Вихрь. Наша продукция представлена более чем в 100 городах России, Казахстана и других странах СНГ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в крупной федеральной компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Заработная плата без потолка (оклад

...

Обязанности:

• проведение презентаций в компаниях-партнерах с целью выдачи зарплатных карт Банка (2-3 встречи в день);
• оформление заявок с клиентами, консультирование клиентов по продуктам Банка;
• ведение теплой базы клиентов;
• осуществление кросс-продаж.

Требования:

• среднее специальное/высшее/неоконченное высшее образование;
• навыки проведения публичных выступлений будут преимуществом;
• готовность к разъездному характеру работы.

Дополнительное вознаграждение по программе «Приведи друга», выплата за каждого успешного кандидата.

В структуре управляющей компании крупного развивающегося холдинга химической отрасли требуется "директор по работе с персоналом"

Обязанности:

• Контроль и организация: кадровый документооборот, ОТИЗ, подбор, адаптация, оценка, корпоративная культура, текучесть, работа с созданием кадрового резерва, HR бренд.
• Поддержка бизнеса по вопросам управления персоналом во всех аспектах, работа с повышением уровня удовлетворенности по всем HR процессам.
• Подбор, адаптация, обучение и введение в должность

...

Обязанности:

-Обеспечивать наличие оборудования, инвентаря в соответствии с требованиями стандартов необходимых для сохранения качества и безопасности товаров при их хранении и реализации в месте продажи.

-Вести переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.

-Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и представлять отчетность об объемах произведенных продаж директору предприятия (владельцу).

-Обеспечивать наличие и содержание в исправном состоянии средств измерения, своевременное

...

SHELS HOME Мебельная компания №1 в КРЫМУ.

В связи с активным развитием производит набор Продавцов в салоны мебели.

Мы даем:

✔️ Стабильно высокий доход - З/П успешного продавца свыше 70 000 руб.

✔️ Стремительный карьерный рост - за год можешь стать директором филиала.

✔️ Ежемесячные и годовые бонусы.

✔️ Бесплатное обучение.

Нам нужны:

✔️ Талантливые люди с активной жизненной

...

Требования:

• Приветствуется аналогичный опыт в розничных компаниях.
• Готовность соблюдать самому и добиваться от подчиненных соблюдения норм и правил компании.
• Умение работать на результат.
• Исполнительность, активность, внимательность, коммуникабельность.
• Желание обучаться, работать и зарабатывать.
• Приветствуется владение ПК на уровне пользователя.

Обязанности:

Организация эффективной работы магазина:

• Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина.
• Организация эффективного обслуживания покупателей.
• Контроль приемки и учета товара

...

В структуре управляющей компании крупного развивающегося холдинга химической отрасли требуется "директор по работе с персоналом"

Обязанности:

• Контроль и организация: кадровый документооборот, ОТИЗ, подбор, адаптация, оценка, корпоративная культура, текучесть, работа с созданием кадрового резерва, HR бренд.
• Поддержка бизнеса по вопросам управления персоналом во всех аспектах, работа с повышением уровня удовлетворенности по всем HR процессам.
• Подбор, адаптация, обучение и введение в должность

...

Требования:

• Приветствуется аналогичный опыт в розничных компаниях.
• Готовность соблюдать самому и добиваться от подчиненных соблюдения норм и правил компании.
• Умение работать на результат.
• Исполнительность, активность, внимательность, коммуникабельность.
• Желание обучаться, работать и зарабатывать.
• Приветствуется владение ПК на уровне пользователя.

Обязанности:

Организация эффективной работы магазина:

• Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина.
• Организация эффективного обслуживания покупателей.
• Контроль приемки и учета товара

...

Обязанности:

• -Обеспечивать наличие оборудования, инвентаря в соответствии с требованиями стандартов необходимых для сохранения качества и безопасности товаров при их хранении и реализации в месте продажи.

  -Вести переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.

  -Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и представлять отчетность об объемах произведенных продаж директору предприятия (владельцу).

  -Обеспечивать наличие и содержание в исправном состоянии средств измерения, своевременное

...

Обязанности:

-Обеспечивать наличие оборудования, инвентаря в соответствии с требованиями стандартов необходимых для сохранения качества и безопасности товаров при их хранении и реализации в месте продажи.

-Вести переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.

-Обеспечивать организацию учета товарно-материальных ценностей и представлять отчетность об объемах произведенных продаж директору предприятия (владельцу).

-Обеспечивать наличие и содержание в исправном состоянии средств измерения, своевременное

...

Обязанности:

• проведение презентаций в компаниях-партнерах с целью выдачи зарплатных карт Банка (2-3 встречи в день);
• оформление заявок с клиентами, консультирование клиентов по продуктам Банка;
• ведение теплой базы клиентов;
• осуществление кросс-продаж.

Требования:

• среднее специальное/высшее/неоконченное высшее образование;
• навыки проведения публичных выступлений будут преимуществом;
• готовность к разъездному характеру работы.

Дополнительное вознаграждение по программе «Приведи друга», выплата за каждого успешного кандидата.

SHELS HOME Мебельная компания №1 в КРЫМУ.

В связи с активным развитием производит набор Продавцов в салоны мебели.

Мы даем:

✔️ Стабильно высокий доход - З/П успешного продавца свыше 70 000 руб.

✔️ Стремительный карьерный рост - за год можешь стать директором филиала.

✔️ Ежемесячные и годовые бонусы.

✔️ Бесплатное обучение.

Нам нужны:

✔️ Талантливые люди с активной жизненной

...

ГРУППА КОМПАНИЙ «РЕСАНТА» с 1989 г. занимается продажами электро и бензооборудования бытового назначения брендов РЕСАНТА, HUTER и Вихрь. Наша продукция представлена более чем в 100 городах России, Казахстана и других странах СНГ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в крупной федеральной компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Заработная плата без потолка (оклад

...

Вакансия компании: Т-Банк.

Т-Банк — это онлайн-экосистема для 40 млн клиентов.

Открыт набор на вакансию Менеджер по привлечению юридических лиц в чате. С опытом работы от 6 месяцев.

Что вы будете делать: – Продавать продукты и сервисы компании для бизнеса: сервис «регистрация бизнеса», расчетно‑кассовое обслуживание, кредиты, торговый эквайринг, зарплатный проект и другие в чате – Оформлять заявки на все

...

Вакансия компании: Т-Банк.

Т-Банк — это онлайн-экосистема для 40 млн клиентов.

Открыт набор на вакансию Менеджер по продаже потребительских кредитов.

Что вы будете делать: – Звонить потенциальным клиентам с агитацией на оформление заявки на потребительские кредиты – Вносить предоставленные клиентами данные в анкету в программы банка – Консультировать клиентов по их вопросам – Назначать встречи с представителями банка

Мы

...

Вакансия компании: Т-Банк.

Т-Банк — это онлайн-экосистема для 40 млн клиентов.

Открыт набор на вакансию Менеджер по продажам B2B.

Что вы будете делать: – Продавать услуги. Мы обучим вас лучшим техникам продаж – Выявлять потребности клиентов, чтобы давать реальную пользу их бизнесу – Подбирать услуги для клиентов. – Различные направления: по входящим заявкам и холодная база

Мы ждем от

...

Клиентский менеджер – это сотрудник Банка, который осуществляет работу с клиентами. Специально для тебя: • Стабильный оклад и ежемесячная премия • ДМС и льготное страхование для близких, скидки и бонусы от компаний-партнеров • Возможность выбрать удобный график работы • Разработанная матрица карьерного роста для всех сотрудников • Эффективная система наставничества с первого дня работы • Доступ к дистанционным ресурсам для...